Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ggf. von Ihnen per Post gesendete Bewerbungsmappen bei Absagen nicht zurück schicken können. Wir haben einen digitalen internen Bewerbungsprozess, der das leider nicht mehr ermöglicht. Senden Sie Ihre Bewerbung daher als eMail mit allen Anlagen als pdf. Sie sparen damit Ihr Geld und schonen die Umwelt dabei. Vielen Dank für Ihr Verständnis!
Facharbeiter
Frühestmögliches Eintrittsdatum: 01.11.2020
Art der Beschäftigung: Vollzeit
Frühestmögliches Eintrittsdatum: 01.01.2021
Art der Beschäftigung: Vollzeit
Bewerbungen bitte möglichst per Mail schicken!
Wenn Sie uns Ihre Bewerbungen per Mail schicken, erleichtern Sie uns die schnelle Bearbeitung.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung möglichst nur an die in der jeweiligen Stellenausschreibung genannt Mailadresse!
Sollte in der jeweiligen Stellenausschreibung ausnahmsweise keine konkrete Mailadresse zur Bewerbung genannt sein, benutzen Sie bitte nur dann unsere zentrale eMailadresse info(at)momac.de
Vollständige Bewerbungsunterlagen
Um Sie als Bewerberin oder Bewerber schnell und passgenau beurteilen zu können, bitten wir Sie um die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Ihre Bewerbung sollten mindestens aus
- einen Motivationsschreiben
- einem lückenloser Lebenslauf (gerne tabellarisch), sowie
- allen Arbeitszeugnissen und Qualifikationsnachweisen
bestehen.
Anlagen bitte NUR als pdf
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Anhänge in jeglicher komprimierter Form z.B. *.zip aus Vierenschutzgründen nicht geöffnet werden!
Gleiches gilt für Word oder Excel Dokumente (oder Open Office etc.) , da dort ebenfalls ausführbare Skripte enthalten eine könnten.
Keine Bewerbungsbearbeitung ohne Einverständniserklärung gem. DSGVO
Selbstverständlich werden alle Ihre Angaben bei der momac-Gruppe immer streng vertraulich behandelt und nach den gesetzlichen Richtlinien zum Datenschutz bearbeitet.
Trotzdem benötigen wir zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung Ihre ausdrückliche Einverständniserklärung, damit wir Ihre Daten zum Zwecke der Bewerberauswahl speichern dürfen. Diese Einverständniserklärung finden Sie hier.
Bitte schicken Sie uns die unterschriebene Erklärung mit der Bewerbung zu, da wir ansonsten Ihre Bewerbung nicht bearbeiten können!
Eintrittstermin, Lohn- bzw. Gehaltsvorstellungen
Für uns wichtige Informationen zur schnellen und optimalen Disposition sind die Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Die Angabe der Gehaltsvorstellung hängt sicherlich von vielen Faktoren ab, es kommt selbstverständlich auf die geforderten Qualifikationen und Inhalte der jeweiligen Aufgaben an. Sie erleichtern uns hiermit jedoch das passgenaue Matching zu der von Ihnen angestrebten Positionen.
Einverständniserklärung zur Datenspeicherung gem. EU-DS-GVO
Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen erklärt jeder Bewerber gegenüber der momac Gruppe folgendes:
Hiermit erteile ich der momac Gruppe, bestehend aus
- momac Gesellschaft für Maschinenbau GmbH & Co. KG
- momac Robotics GmbH & Co. KG
- egm Elektrotechnik GmbH & Co. KG
Am Schürmannshütt 39, 47441 Moers, im Weiteren momac-Gruppe genannt,
die Erlaubnis, meine personenbezogenen Daten gemäß EU Datenschutz-Grundverordnung (EU-DS-GVO) für Zwecke der Bewerberauswahl zu erheben, zu verarbeiten, zu nutzen und zu speichern.
Mir ist bekannt, dass ich die Einwilligung zur Erhebung, Verarbeitung, Nutzung, Übermittlung und Speicherung meiner personenbezogenen Daten jederzeit widerrufen kann. Dazu reicht eine formlose Mitteilung per E-Mail an info@momac.de.
Die Rechtmäßigkeit der bis zum Widerruf erfolgten Datenverarbeitung bleibt vom Widerruf unberührt. Im Falle meines Widerrufs sollen meine Daten bei der momac-Gruppe gelöscht werden.
Die Datenschutzerklärung der momac-Gruppe, hinterlegt auf der Website www.momac-gruppe.de, habe ich gelesen. Sie wird von mir ausdrücklich akzeptiert. Die Abgabe dieser Einwilligung erfolgt freiwillig.
Ich bin ausdrücklich damit einverstanden, dass die momac-Gruppe meine personenbezogenen Daten intern an Mitarbeiter welche mit der Bewerberauswahl involviert sind weiterleitet werden, und meine Daten von diesen Mitarbeitern gespeichert werden.
Meine personenbezogenen Daten sollen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vollständig gelöscht werden, wenn ich es nicht ausdrücklich anders mitteile.